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山西省会计领军人才班——教学管理工作小结

发布者: 高晓娜 信息来源: http://www.kjzx.cn 发布时间: 2013/5/21 访问次数:

 

山西省会计领军人才班
教学管理工作小结
一、教学工作
2012年十一月八日山西省会计领军人才班开班,截至目前为止该班已开设课程五门次,具体情况列表如下:
课程
名称
授课教师
时 间
地 点
考核
方式
公司再造
郭祥恩(北京富思特制漆有限公司董事长)
2012.11.8
2012.11.9
财大主楼
综合会议室
未考核
经济学
孙杰(中国社会科学院研究员、博导)
2012.11.23~
2012.11.24
财大主楼
综合会议室
开卷
笔试
领导学
刘炳香(中央
党校教授、博导)
2013.1.18
2013.1.20
迎泽宾馆西楼
十层会议室
开卷
笔试
当前财税改革前沿热点问题
白景明(财政部财科所副所长、教授、博导)
2013.3.29
财大国际学
术交流中心
未考核
成本管控
系统
于增彪(清华
大学教授、博导)
2013.3.30~2013.3.31
财大主楼
综合会议室
开卷
笔试
上述课程中,《公司再造》和《当前财税改革前沿热点问题》属于讲座性课程,以专家讲授为主,也有一定时间的提问、交流和互动;《经济学》、《领导学》和《成本管控系统》属于系统性课程,教学方式包括专家讲授、课下小组案例讨论、课堂小组案例分析报告等,三门课程均以课后论文方式进行了考核。所有课程都配发有主讲专家专门编写的著作、讲义或课件。
“人才班” 和“学位班”共同参加了上述五门课程。
    目前,《经济学》、《领导学》两门课程等考核已结束,正在登录成绩、分析试卷;学员们正在利用两次授课间隙时间完成《成本管控系统》课程的考核论文,同时撰写首篇培训学习的体会或工作研究文章。
根据抽样调查、部分学员座谈等方式了解的结果,约95%的学员对前期课程的专家选聘、授课方式、教学环境、教学管理与学习效果表示满意。个别学员对教学条件、课件传送等方面提出一些建议或要求,学院正在结合学校实际情况设法改进。
二、管理与服务工作
1、每次授课前提前用短信和电话方式将课程安排通知所有学员,并为有需求同学在国际学士交流中心预定住宿。
2、为学员购买发放了与本培养项目和课程学习相关的《旧制度与大革命》、《大领军》和《领导学》等三本著作,供学员阅读学习。
3、在学院的安排下,该班已成立了班委会,目前班委会已正常开展工作。
4、为学员制作了通讯录和胸卡,以方便学员的学习与交流。
5、严格实行考勤制度,要求学员按时到课,有事有病办理请假手续。(考勤结果参见各次上课签到表)
     
山西财经大学MBA教育学院
      2013年3月